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Cursos con practicas en Recursos-humanos y gestión del talento

Cursos con prácticas en Recursos Humanos y Gestión del Talento

Formación universitaria con convenio de prácticas en Recursos Humanos y Gestión del Talento para impulsar tu empleabilidad con Aulaformación.
Programas prácticos orientados a selección, desarrollo, evaluación, relaciones laborales y people analytics, alineados con competencias ESCO.

ResumenCompetenciasOcupacionesPrácticasTrayectoriasCursosFAQ

Por qué elegir Recursos Humanos con prácticas

Los cursos universitarios con prácticas de Aulaformación en RR. HH. y Gestión del Talento combinan formación online con
experiencia real en empresa mediante convenio de prácticas. Desarrollarás competencias técnicas (reclutamiento 2.0, entrevistas, evaluación del desempeño,
formación interna, nóminas/relaciones laborales, analítica de personas) y habilidades transversales (comunicación, negociación, liderazgo, gestión del cambio)
vinculadas al catálogo ESCO, mejorando tu empleabilidad.

Competencias que desarrollarás

Hard skills

  • Plan de RR. HH., adquisición de talento y employer branding
  • Entrevistas, pruebas psicométricas y evaluación por competencias
  • Formación y desarrollo, planes de carrera y sucesión
  • Evaluación del desempeño y feedback 360º
  • Relaciones laborales básicas y administración de personal
  • People Analytics (métricas, cuadros de mando, KPI)
  • Cumplimiento normativo (igualdad, PRL, RGPD en RR. HH.)

Soft skills

  • Comunicación interpersonal y asertividad
  • Negociación y gestión de conflictos
  • Liderazgo y trabajo en equipo
  • Gestión del cambio y cultura organizativa
  • Pensamiento crítico y toma de decisiones

Salidas profesionales y ocupaciones

  • Técnico/a de selección y atracción del talento
  • Técnico/a generalista de RR. HH.
  • HR Business Partner (junior)
  • Técnico/a de formación y desarrollo
  • Técnico/a de relaciones laborales / administración de personal
  • People Analytics / Analista de RR. HH. (junior)

* Perfiles alineados con ocupaciones ESCO en gestión de personas y desarrollo del talento.

Prácticas en empresas

Convenios de prácticas con departamentos de RR. HH., consultoras de selección, ETT, organizaciones de formación y empresas multisectoriales.
Tipología: servicios profesionales, industria, retail, tecnología y administración.
La gestión del convenio y el acompañamiento se realizan a través de Aulaformacion y entidades colaboradoras.

Trayectorias formativas y de empleo

  1. Selección de personal → Técnico/a de selección → HRBP (junior)
  2. Desarrollo y formación → Técnico/a de formación → Responsable de desarrollo (junior)
  3. Relaciones laborales → Administración de personal → Técnico/a RR. LL.
  4. Talento por competencias → Evaluación & desempeño → HR Analyst (junior)
  5. RR. HH. 4.0 → People Analytics & HRIS → Analista de personas

Consulta todo el clúster en Recursos Humanos y Gestión del Talento.

Cursos con prácticas en RR. HH. y Gestión del Talento



Preguntas frecuentes

¿Qué titulación obtengo al finalizar?

Certificado universitario de formación permanente emitido en colaboración con Aulaformacion, junto con la acreditación de prácticas realizadas según convenio.

¿Cómo funcionan las prácticas y el convenio?

Una vez seleccionado/a por la empresa de acogida en prácticas (entidad colaboradora), gestionamos el convenio de prácticas con entidades colaboradoras para que realices una estancia formativa tutelada en empresa. Fechas y horarios se ajustan con la organización de acogida.

¿Qué requisitos de acceso existen?

Mayoría de edad y motivación por el área de personas y talento. Se recomienda manejo básico de ofimática y herramientas colaborativas.

¿Cuándo puedo empezar y cuánto dura?

Matrícula abierta (inicio continuo). La duración del estudio online depende del programa elegido; las prácticas se realizan según convenio con la empresa de acogida.

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